• Ressourcentrainerin – Coach – Pädagogin

  • Dozentin – Workshopleitungen

  • Anti-Gewalt-Trainerin und Deeskalationstrainerin

Nach vielen Jahren Erfahrung als Pädagogin und Führungskraft arbeite ich nun mit Menschen in ressourcenorientierten Veränderungsprozessen in Seminaren, Einzel- und Gruppentrainings.

Ich bin stolze Mutter zweier erwachsenen Kinder und lebe mit meinem Partner in meiner Wahlheimat am Ammersee. Das Segeln ist meine Leidenschaft, sowie jede Art von Bewegung in der Schönheit der Natur.

Meine Schwerpunkte:
Kundenorientiertes  Coaching – Training Teamentwicklungsprozesse – Teamstärkung

  • Coaching – mit Blickpunkt auf die Ressourcen des einzelnen Menschen
  • Training – um seine Veränderungsprozesse nachhaltig zu verankern
  • Workshops – um sich in der Gruppe im Veränderungsprozess zu stärken

Philosophie – Selbstverständnis

Ressourcen und Stärken des Menschen (wieder) zu erkennen und zu verwenden, ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg von Veränderungsprozessen.

Ressourcentraining trägt dazu bei, Widerstandsfähigkeit (Resilienz) zu stärken und damit neue Wege leichter zu ermöglichen.

Meine Kunden erleben, dass Investitionen in das Trainieren der Soft Skills, die Zufriedenheit, Leistung und Qualität der verfolgten Ziele und Resultate verbessern. Selbstwirksamkeit und Eigenverantwortung positiv motivierend in den Vordergrund rückt.

Meine Methoden

  • Lösungsorientiertes Bearbeiten von Zielen

  • Ressourcen im persönlichen Lebensfluss  entdecken

  • ZRM Züricher Ressourcenmodell um Hindernisse zu überwinden

  • Mit VAKOG Ziele verinnerlichen (visuell – auditiv – kinästhetisch – olfaktorisch – gustatorisch)

  • NLP – Neuro –linguistisches Programmieren für nachhaltiges Arbeiten

  • KBT Körperbewusstseinstraining

  • Veränderungsprozesse  mit dem Systemdiamant betrachten und erarbeiten -persönliches und soziales Umfeld, Rituale im Tagesablauf, persönliche Werte und Handlungsmuster

  • key4you®

  • Arbeit mit Visualisierungen von Zielen

  • Systemisches Betrachten von Prozessen

  • Gewaltfreie aber auch konfrontative Lösungsansätze finden

  • PART® professionelles Handeln in gewaltbesetzten Situationen

Meine Grundsätze nach der „FISH-THEORIE“:

“Wähle Deine Einstellung, sei präsent, tue Gutes und betrachte Herausforderungen als Spiel“  

Lundin, Paul u. Christensen

Mein Netzwerk

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